Изображение: img.freepik.com

В течение 2025 года в России появилось 35,8 тысяч вакансий для риелторов, что составляет приблизительно 2% от всех предложений работы в отрасли «строительство и недвижимость». Наибольшая концентрация вакансий зафиксирована в Москве (27%), Краснодарском крае (14%) и Санкт-Петербург (по данным hh.ru, полученным «Газетой.Ru» накануне Дня риелтора, 20 декабря, доля удалённой работы составляет 7.

Московская область также оказалась в числе десяти регионов, где наблюдается самый высокий спрос, с показателем в 6%), республика Татарстан, Свердловская и Ростовская области (по 3%), республика Башкортостан, Тюменская и Воронежская области (по 2%).

Сфера недвижимости по-прежнему открыта для тех, кто только начинает свою карьеру, и не требует значительного опыта. Согласно информации с hh.ru, 69% вакансий доступны для специалистов без опыта работы, а еще 26% предполагают наличие опыта от одного до трех лет. Основные требования к необходимым умениям достаточно просты: умение вести телефонные переговоры, навыки делового общения, активные продажи, заключение сделок, сопровождение клиентов, ведение деловой переписки и проведение презентаций. В числе важных личностных качеств работодатели часто выделяют грамотную речь, организаторские способности и умение находить общий язык с людьми.

Несмотря на это, уровень доходов в данной профессии остается значительным. В тех регионах, где наблюдается наибольший спрос, медианная предлагаемая заработная плата составила 365,6 тыс. рублей в Краснодарском крае и 310,6 тыс. рублей — в Москве и 237 тыс. рублей — в Санкт-Петербурге.

Соперничество за рабочие места сохраняется на умеренном уровне. В среднем по стране на одну вакансию риелтора приходится 4,5 резюме, что находится в пределах минимально допустимого значения. В Москве этот показатель равен 5,3 резюме на вакансию, в Санкт-Петербурге — 7,5, тогда как в Краснодарском крае отмечается нехватка специалистов — всего 1,6 резюме на одну вакансию.

Ранее в России предложили создать реестр риелторов.